2017年11月人力资源管理师二级真题:职业道德真题

发布于 2018-04-18 17:48  编辑:Claire
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2017年11月人力资源管理师二级真题:职业道德真题


第一部分职业道德(第1~25题,共25道题)


秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台一、职业道德基础理论与知识部分(第1~16题)

(一)单项选择题(第1~8题)

秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台1.《公民道德建设实施纲要》提出的我国从业人员应该遵循的职业道德要求是()

A.爱岗敬业、诚实守信、公道正派、服务社会、创业进取

B.爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会

C.爱国守法、诚实守信、崇尚科学、团结和谐、创新进取

D.遵纪守法、敬业奉献、公道正派、崇尚科学、开拓进取


2.世界500强企业关于优秀员工的12条核心标准,要求建立“良好的人际关系”。对从业人员来说,践行这一标准的意义在于()

A.通过建立良好的人际关系,能够增强员工的工作舒适感

秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台B.良好的人际关系会成为员工一生中最珍贵的资产

C.可以减少管理中的矛盾

D.人际关系好,自然好办事


3.关于职业道德的说法中,正确的是()

A.企业利益至上日益成为职业道德的主导价值观

B.职业道德具有激励功能,表明它能够给从业人员以强大精神动力

C.职业道德具有鲜明的行业性,说明职业道德缺乏共性特征

D.职业道德只有在接受和认可的前提下才能发挥作用


4.古语说:“进学不诚则学杂,处事不诚则事败。”下列说法中,对此理解正确的是()

A.进学之道在于防止学杂,处世之道在于防止失败

B.“诚”通“成”,求学不诚会庞杂,办事不诚会败露

C.不讲诚信,用心不专,终究难以成功

D.求学不成则莫如当学徒,自然办事不成会导致失败


秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台5.职业化的核心是()

A.职业化技能

B.职业化管理

C.职业化素养

D.职业化理念


6.从职业活动内在的道德准则看,“审慎”的根本含义是()

A.不冒险

B.多请示汇报,同时集思广益

C.谨慎,少言多做

秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台D.以最佳手段取得最优效果


7.“通用”总裁杰克·韦尔奇曾说:“任何一家想竞争取胜的公司必须设法使每个员工敬业。”下列说法中,与韦尔奇上述言论意思相符的是()

A.敬业精神高于企业发展战略

B.想方设法使员工敬业是企业管理的核心目的

C.只要员工具备敬业精神,企业必会无往而不胜

秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台D.员工的敬业精神是企业竞争取胜的重要保障


秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台8.我国社会主义职业道德的原则是()

A.人道主义

B.民主集中制

C.群众路线

D.集体主义

(二)多项选择题(第9~16题)


9.关于操作规程,从业人员在业务工作中必须明确的有()

秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台A.操作时要多尝试使用新方法

B.上岗时必须坚持操作规程

C.岗前加强操作规程演练

D.心中时刻牢记操作规程


10.关于“合作”,正确的说法有()

A.宽容忍让、不计较是非,是推动合作的现实条件

秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台B.公平竞争、创先争优,是优化合作的文化环境

C.换位思考、理解他人,是促进合作的思想基础

D.合理安排的工序流程,是加强合作的必要措施


秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台11.近现代以来,西方国家职业道德建设取得了许多进展,主要表现在()

A.职业重点由“群体”转向“个体”

秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台B.管理思想从“物本”转向“人本”

C.管理作风从“控制”转向“参与”

D.职业观念由“尽本职”转向“尽天职”


12.关于“奉献”的特征,正确的是()

A.非功利性

B.不稳定性

C.可为性

D.普遍性


13.依照“节约”的价值差异性,在具体实践中()

A.在社会领域倡导节约,所有人应像陈光标那样摒弃汽车改骑自行车

秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台B.企业厉行节约,需要建立相应的企业操作规范或计量标准

秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台C.在部门实行节约,应该建立目标责任制

D.为促进社会和谐,在个人“节约”上,对挥霍无度者应予包容


秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台14.社会主义核心价值体系所包含的内容有()

A.马克思主义指导思想

秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台B.共同富裕的社会理想

C.以改革创新为核心的时代精神

D.社会主义荣辱观


秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台15.在企业经营过程中,应该秉持的正确利益观有()

A.社会利益第一、经济利益第二

B.客户利益第一、公司利益第二

C.公司利益第一、员工利益第二

D.眼前利益第一、长远利益第二


16.关于践行“公道”的理解中,正确的有()

A.所谓公私分明,即只要不是牟取个人利益,就必然是为公的

秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台B.所谓按照贡献取酬,即多劳多得,不劳动者不得食

C.所谓坚持原则,即首先要立场坚定,同时要方法适当灵活

D.所谓平等待人,即尊重人格,但服务方式可以有所不同


二、职业道德个人表现部分(第17~25题)

17.本来工作做得很好,结果因为你的小疏忽而略显瑕疵。对此你会()

秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台A.对自己的表现非常满意

秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台B.人非圣贤,孰能无错?对自己感到满意

秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台C.后悔不迭,真的希望这个工作能够重来

秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台D.多少感到有点遗憾,但也没有关系


18.对于日常交流中,时不时使用网络语言的人,你的感觉是()

A.不解

B.新鲜

C.别扭

D.不在意


19.分配任务后,在执行任务时,你一般会()

A.跟着感觉走

B.自己先定个计划,然后按照计划执行

C.一边和同事们讨教商量,一边执行

秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台D.时时请示上司,按照上司的要求执行


秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台20.某个员工一向对你有成见,最近他工作上犯了一个严重错误,受到处罚,对此你会()

A.提醒自己别犯类似的错误

B.当面说几句解解气的话

C.多少有些幸灾乐祸的感觉

D.引以为戒,但并不希望他犯错误


21.员工甲因忙于工作,于是委托同事乙代为购买彩票、结果中了百万大奖。乙认为,号码是自己选的,钱也是自己付的,自己没有要全部奖金已经不错了,所以,这笔奖金应该至少分给自己一半。对此,甲不予认可,坚持只给乙一万元作为报酬。如果由你来调解二人的纠纷,你会()

秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台A.要求甲再多分配一些奖金给乙

B.找几个人一起研究

C.赞同乙的意见

D.赞同甲的意见


22.你能够认可的说法是()

A.钱是身份的象征

B.钱是能力的标志

C.钱是人生的风向标

D.有了钱就有了幸福


23.你工作已经很努力了,但上司依然有些不满,你会()

A.问心无愧,不要当一回事儿

B.寻找原因

C.生气,决定找主管当面说一说

D.觉得委屈


秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台24.两个同事都是你的好朋友,不知何故闹起别扭,你会()

A.不介入,装作不知

B.找主管来处理

C.警告双方这样做的危害

秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台D.帮谁都不好,顺其自然


25.某企业长期排污受到国家环保部门处罚,一是巨额罚款,二是停业整顿。如果停业整顿,将导致企业利润减少,员工工资无法保障。如果你是该企业员工,你的态度是()

A.边生产边整顿

B.考虑离开该企业

C.只接受罚款

D.接受罚款,停业整顿



参考答案:

第一部分职业道德

一、职业道德基础理论与知识部分

(一)单项选择题

秒速时时彩平台-全天计划-官网投注平台1.B2.B3.B4.C

5.C6.D7.D 8.D

(二)多项选择题

9.BCD10.ABCD11.BC12.ACD

13.BC14.ACD15.ABC16.BCD

二、职业道德个人表现部分

17~25(略)。




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